什么是團隊精神？

本文是我在今天晚上新老成員見面會上發(fā)言的部分節(jié)選，希望能給大家?guī)硪恍┧伎紐

同時，也虛心接受大家的批評。

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首先，一提到翔工作室，在場的老成員一定會把它和“團隊”這個名詞聯(lián)系在一起，我的個人博客上也寫著這樣一句話：沒有最強的個人，只有最強的團隊！相信每個老成員都會對“團隊”這個名詞有著自己獨到的見解。今天呢，我主要就是想和大家談談我個人對團隊的見解。

百度百科對團隊精神的解釋是：所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)。團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就；核心是協(xié)同合作；最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保證組織的高效率運轉。

不知道大家有沒有在上黨課的時候聽過這樣一句話：對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切。

再看看上面這段話，如果你只看了前半部分，恐怕很多人對團隊的理解就是，為團隊犧牲自我，這樣才是高尚的，偉大的。

我不反對這樣的想法，但個人認為這樣的想法太極端了。如果仔細看看百度百科對于團隊精神的解釋就會發(fā)現(xiàn)：團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就；核心是協(xié)同合作；最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保證組織的高效率運轉。

這句話的關鍵點很明顯，那就是團隊精神的基礎。

沒了基礎，哪來的核心？哪來的最高境界？如果沒有基礎，后面的都不可能實現(xiàn)，就算實現(xiàn)了，也是被實現(xiàn)，而不是真的實現(xiàn)了！

剛才概念里的團隊精神基礎，那具體到翔工作室又是怎么樣的呢？

在工作室里怎么樣才能體現(xiàn)出自己的價值？你有能力，讓別人變得強大，讓工作室變得強大，這就是你價值的體現(xiàn)。而且這個過程也是相互的，你讓別人強大的同時，你自己不會變弱，而是會更強大！我們所有老人，在進來的時候，都得到了前輩的幫助，在他們的幫助下，我們才能有今天的成就。一年前的我，根本沒發(fā)現(xiàn)象我現(xiàn)在會是這個樣子的。

除了大家的互助外，還有一個重要的地方就是翔工作室的文化，翔工作室的人文關懷。

例如，定期的活動，節(jié)假日的小禮物，而讓我最感動是工作室的蛋糕。工作室會在每位正式成員生日時送上一個蛋糕。蛋糕雖小，但卻讓我很感動。

別的還有許許多多，大家以后很快就會體會到的。

團隊精神的基礎后面，是團隊精神的核心：協(xié)同合作。

這點主要體現(xiàn)在制度和工作流程上，工作室是一個輕松自由的環(huán)境，但是制度是絕對不能少的，它是協(xié)同合作的保障。

這個，我們會在以后的例會上，給大家詳細講解，這里就先不提了。

除了制度，還有一個就是我們長期積累下來的工作流程，工作經(jīng)驗。因為我們目前的工作主要是做網(wǎng)站，所以以后也可以給大家講解一下我們做網(wǎng)站的大致流程，幫大家解釋一下，無論你是不是技術組的，我覺得都有不要了解一下什么是前端，什么是后端。

前面，我提到了不贊同大家在上黨課時常常聽到的那句話。但是不贊同不代表反對，我是覺得它的說法太極端了。

那到底應該如何是好呢？

到底是團隊造就了我，還是我造就了團隊？

我想用一句初中時的校訓來解釋這個：今天你以母校為榮，明天母校以你為榮！

我們這個團隊也是如此：今天你以翔工作室為榮，明天翔工作室以你為榮！